男性の職場におけるカジュアル化に関する最新調査結果
オンワード樫山のマーケティンググループは、最近「職場における男性の服装のカジュアル化」に関する調査を実施しました。調査は2023年7月11日から12日にかけて、全国の20代から50代の女性220名を対象に行われました。この調査から、男性の職場におけるカジュアル化が進んでいるかという問いに対し、約42%が「だいぶ進んでいる」「少しずつ進んでいる」と回答しました。
職場でのカジュアル化の進行状況
調査において、「あなたの職場では男性のカジュアル化が進んでいると思いますか？」という質問に対する回答が多く寄せられました。約42%の回答者が肯定的な見解を示し、職場環境における男性の服装の変化が実感されていることがわかります。
男性のカジュアルスタイルへの関心
また、職場の男性のカジュアルスタイルに対する関心について尋ねたところ、「気になることがある」と回答した人が28.2%、「まったく気にしない」が26.4%という結果となりました。このデータから、職場環境における男性の服装に対して一定の関心を持つ人々が存在することが明らかになりました。
服装が印象に与える影響
調査では「職場の男性の服装が、その人の印象をどのように左右すると思いますか？」という問いに対し、違った意見が集まりました。最も多かった回答は「きちんとしている」（50.0%）で、次に「親しみやすい」（34.1%）、「仕事ができそう」（25.0%）という意見が続きました。一方で、「服装は印象につながらないと思う」とした回答はわずか13.6%であり、服装が印象形成において重要な役割を果たすと考える人が多いことが浮かび上がりました。
好印象を与える男性の服装
「良い印象を持つ男性の服装」に関する調査でも興味深い結果が得られました。「清潔感がある」との回答が最も多く71.8%を占めました。さらに、「サイズ感が合っている」（25.0%）との意見もあり、服装において注目すべきポイントが浮かび上がります。しかし、「毎日変化があり新鮮」という回答はわずか7.7%にとどまりました。
印象を損ねる服装
一方で「イマイチな印象を持つ男性の服装」についての質問では、「シワのある服」が49.5%、「靴やバッグが汚れている」が45.5%という結果が得られ、清潔感の欠如が即座にマイナス評価に繋がることが確認されました。このデータは、見た目の重要性を再認識させるものとなっています。
他人の服装への指摘に関する風潮
調査の最後に、「同性・異性問わず、職場において他人の服装について感想を直接本人に言う風潮があるか？」との質問が投げかけられました。「以前からそうした風潮はほとんど見られない」が51.4%と過半数を占め、「最近はかなり減ってきている」（14.1%）、「少しずつ減ってきている」（13.6%）を合わせると、約8割の人が他人の服装に対する指摘がしづらくなっていると感じていることがわかりました。
まとめ：職場における男性の服装の重要性
この調査結果から、職場における男性の服装のカジュアル化は着実に進行していることが確認され、服装が与える印象の重要性も高いことが明らかになりました。職場での清潔感やサイズ感が好印象を形成する上での鍵であることが示されました。このようなデータは、今後の企業の服装に対するスタンスや文化の見直しに役立つでしょう。
